模式牛2018-08-27 22:49 | 浙江新闻客户端 | 记者 李华 通讯员 郑祖轩 陈巍
地中海风格的书吧，LOFT风格的餐厅，蕴含着从“0”到“1”设计思想、黑科技酷炫式的展厅……宁波市镇海区中官路上有一座很特别的孵化器——宁波新材料初创产业园，园区建筑色彩鲜艳、绿草如茵，漫步其中感觉置身公园，却集聚着25家新材料类的初创企业。
不像其他众创空间或孵化器那样提供免费场地，这个园区对入驻企业不仅要收房租，而且一旦发觉项目跟园区理念、定位不相符，不管来头多大、名声多响，不论是不是拥有“千人”“万人”“教授”“博士”头衔的高端人才，园区总经理乌学东都会劝退他们、尽早止损。
事实上，这个新近获得“新材料+”制造业国家级双创基地称号的创业平台，这个中科院宁波材料所的专业型高端孵化器，正以找“对象”的标准寻找孵化项目，要求入驻企业尤其是企业创始人与园区“三观一致”。
创业维艰
创业者须倾尽全力
“企业创始人从一开始就没有想做一家‘零瑕疵’企业的想法，核心技术未能精益求精、多次迭代，就急忙寻求规模化，内部管理混乱，市场定位散乱……”谈到一些被劝离的初创企业，乌学东将其归咎于创业团队没有真正做好创业准备，包括心理上和资源上，“很多高层次人才说是要创业，但都给自己留了后路，这样的‘机会主义者’即使成功也只是侥幸，我们不能寄希望在小概率事件上。”
乌学东以前是中科院宁波材料所的研究员，他认为创业不比学术研究容易。“创业要成功，实验室的科研成果必须要历经‘规模化验证’和‘商业化验证’两个生死考验，一环扣着一环，每一环都充满风险，每一环都要成功，不允许失败。”
“我们不唯学历、不唯身份，只求创业者要真心实意地做一件事。”乌学东告诉记者，新材料领域的创客们多数出自高校院所的高层次人才，很多还兼着科研学术的管理职务，这样很难全身心投入。“我们希望创业者是倾尽全力的，因为人的精力有限，两头都不想放，最后只会导致两头都做不好。”
园区内卓有成果的企业大多系创业者全力创业。比如已经成功牵手国际巨头A公司的中科毕普拉斯，系三名从中科院宁波材料所辞职的博士研究员带着200万元启动资金创建的；建成国家电网中第一个光电储能一体化项目的中科孚奇，创始人也是辞去均胜电子高管职位，来初创园重起炉灶。“创业，千万别信有什么奇迹或馅饼会砸你头上，一定是全身心投入战胜种种挑战的结果。”参与园区管理两年，乌学东笑称自己经历了从科学家转型为企业家的酸甜苦辣。
按照上市“小目标”
打造零瑕疵企业
从初创园建立开始的两年时间里，依托中科院宁波材料所的技术储备和人才优势，乌学东和同事们主动填补创新链向产业链衔接与转换时的“短板”，帮助多家企业找到了适合他们的盈利模式和市场定位。
不仅如此，作为企业孵化机构，乌学东的服务团队为创客团队和初创企业提供了审批、财务等全方位的服务，从而也对企业发展的全过程进行了把控。“我们对企业环评、能评、安全生产、工商税务、财务等方面都进行管理，以上市企业的标准打造‘零瑕疵’企业。”
“创业团队得有一些情怀，胸中要有大格局，最好有个上市的‘小目标’。”乌学东认为，靠做假账、偷排等行为牟利的企业难以持久，按照需求驱动提升技术顺应市场才是长久之计。“根据上市企业的业绩要求倒推每年的发展目标，CEO的KPI自然而然就出来了。”
事实上，要求创业者倾尽全力，和以上市为准绳要求企业业绩、管理“零瑕疵”——这样严苛的选拔和管理，使得初创园入驻的25家企业大多发展健康，累计注册资金已逾3.8亿元。
目前，园区九成场地已被租用，想要入驻的企业一地难求。园区集聚了200多名优秀的创业创新人才，多家企业凭借领先的技术崭露头角，具备行业“小巨人”的潜质。
